Hoe goed ondersteunt uw werkomgeving medewerkers in hun dagelijkse werk? De monitor maakt zichtbaar wat goed gaat, waar knelpunten zitten en welke verbeteringen prioriteit verdienen — van de fysieke werkplek en digitale middelen tot facilitaire dienstverlening en ondersteuning.
U krijgt onafhankelijke stuurinformatie en benchmarks, op basis van een beproefde vragenlijst van onderzoeksspecialisten. Wilt u vervolgens doorpakken? Dan kunt u aanvullende expertise inzetten voor advies, uitvoering of interim-management.
Liever eerst overleggen?
Van medewerkerservaring naar gerichte verbetering
Een beproefde vragenlijst die laat zien wat medewerkers helpt en belemmert.
Onafhankelijke stuurinformatie met concrete knelpunten en prioriteiten.
Zie waar uw organisatie staat en waar ruimte voor verbetering ligt.
Van inzicht naar uitvoering met de juiste expertise en professionals.
Voorbeeldweergaven
IT, huisvesting, facilitaire dienstverlening, inkoop en ondersteunende teams beschikken ieder over een deel van het beeld. Dat maakt het lastig om organisatiebreed te bepalen wat goed werkt, waar medewerkers worden belemmerd en welke verbeteringen prioriteit verdienen.
De Workplace Experience Monitor brengt deze perspectieven samen in één gestandaardiseerde benchmark. Vanuit de dagelijkse ervaring van medewerkers meet de monitor vijf onderdelen: de digitale werkomgeving, fysieke werkomgeving, facilitaire diensten en gastvrijheid, middelen en diensten, en hulp en ondersteuning.
Dit geeft inzicht in de onderdelen én hun samenhang met werkbeleving, effectiviteit, productiviteit en werkcontinuïteit. Vergelijking met relevante organisaties geeft scores context en helpt investeringen en verbeteracties te onderbouwen.
Eén gezamenlijke meetlat voor betere keuzes over de werkomgeving.
Brengt vijf onderdelen samen, zodat afdelingen vanuit hetzelfde beeld en gedeelde prioriteiten werken.
Maakt zichtbaar wat medewerkers in hun dagelijkse werk helpt of belemmert.
Vergelijkt uw resultaten met relevante organisaties en toont waar u vooroploopt of kunt verbeteren.
Verdiepende antwoordmogelijkheden maken veelvoorkomende knelpunten en achterliggende redenen zichtbaar.
Helpt tijd, capaciteit en budget te richten op verbeteringen met de grootste verwachte waarde.
Een gestandaardiseerde methodiek, gebaseerd op jarenlange onderzoekservaring en inzetbaar zonder complexe inrichting.
Workplace Experience Monitor is direct inzetbaar en vraagt geen complex implementatietraject. Van het uitnodigen van medewerkers tot benchmarking en verbeterinzichten: één gestandaardiseerde aanpak waarmee u snel van meten naar gericht verbeteren gaat.
STARTEN
U krijgt toegang tot de Workplace Experience Monitor-meetomgeving en kunt direct een meting starten. De methodiek, vragen, dimensies en scoringswijze staan klaar — zonder uitgebreid onderzoeksontwerp of technische implementatie.
METEN
Nodig medewerkers uit om de gestandaardiseerde Workplace Experience Monitor-vragenlijst in te vullen. Gerichte vervolgvragen maken zichtbaar waar frictie ontstaat en wat achter een score ligt.
BEGRIJPEN
De resultaten worden automatisch vertaald naar de Workplace Experience Index, scores op de vijf dimensies en de impact op werkbeleving, effectiviteit & productiviteit en welbevinden. Vergelijk uw resultaten met relevante organisaties op basis van branche en organisatiegrootte.
VERBETEREN
Gebruik de inzichten om gericht te verbeteren. Waar gewenst kunnen specialisten binnen onze groep ondersteunen op verschillende onderdelen van de werkomgeving. Meet vervolgens opnieuw en maak zichtbaar of verbeteringen daadwerkelijk effect hebben gehad.
Hoe goed helpt de werkomgeving medewerkers om prettig en effectief te werken? Met de Workplace Experience Monitor laat je zien wat goed gaat en waar medewerkers onnodige belemmeringen ervaren. We onderzoeken vijf onderdelen waarop de organisatie invloed heeft en brengen in kaart wat die betekenen voor de dagelijkse werkervaring.
De mate waarin werkplekken, ruimtes en fysieke omstandigheden geschikt en comfortabel zijn voor verschillende activiteiten, zoals focuswerk, overleg, online vergaderen en vertrouwelijke gesprekken.
De mate waarin hardware, applicaties, digitale toegangen en verbindingen aansluiten op het werk, betrouwbaar functioneren en gemakkelijk te gebruiken zijn.
De mate waarin verzorging, onderhoud, ontvangst, veiligheid en horecavoorzieningen bijdragen aan een prettige, veilige en goed ondersteunde werkdag.
De mate waarin medewerkers eenvoudig de mensen, materialen, hulpmiddelen en diensten kunnen aanvragen en verkrijgen die zij nodig hebben, en deze tijdig en volgens afspraak beschikbaar zijn.
De mate waarin medewerkers bij problemen, aanvragen en veranderingen snel de juiste ondersteuning krijgen, op de hoogte worden gehouden en geholpen worden om verder te kunnen.
Samen geven de vijf dimensies een integraal beeld van hoe medewerkers hun totale werkomgeving ervaren. Een werkomgeving die goed aansluit op hun werk draagt bij aan:
De uitkomsten laten zien waar verbeteringen voor medewerkers én de organisatie de meeste waarde kunnen opleveren. Ze kunnen aanleiding geven om verder te kijken naar onderliggende oorzaken, zoals werkprocessen, samenwerking tussen teams en eigenaarschap.
Eén overkoepelende index en vijf dimensiescorekaarten. Klik op een dimensie voor de onderliggende stellingen, antwoordverdeling en de belangrijkste werklocatie.
De overkoepelende score laat zien hoe goed de totale werkomgeving medewerkers ondersteunt.
VoldoendeMet 2 open vragen kunnen medewerkers complimenten geven en de belangrijkste verbeterpunt delen.
Welke complimenten zou je willen geven over de werkomgeving, diensten en middelen binnen jouw organisatie?
Welke verbeterpunten in de werkomgeving, diensten en middelen zou jouw organisatie volgens jou als eerste moeten oppakken?
Vergelijk uw Workplace Experience Score en de vijf dimensies met organisaties van vergelijkbare omvang en, indien beschikbaar, binnen dezelfde branche.
Workplace Experience Score
Nog 6 punten tot de top 25%
Bekijk waar uw organisatie vooroploopt en waar de grootste ruimte voor verbetering ligt.
Uw organisatie scoort 7 punten boven de benchmark. Fysieke werkomgeving biedt de grootste verbeterkans, terwijl Facilitaire diensten & gastvrijheid relatief sterk presteert.
U ontvangt een kant-en-klare link naar de Workplace Experience Monitor. Kies zelf wanneer en hoe u deze onder medewerkers verspreidt. Wij verzorgen de veilige meetomgeving, verwerking, analyse en benchmark.
Volledig anoniem
Namen, e-mailadressen en andere persoonsgegevens van medewerkers zijn niet nodig.
Bepaal over welke periode u reacties wilt verzamelen.
Verspreid de link in één keer of gefaseerd onder medewerkers.
Volg de respons en bekijk na afloop de scores, verbeterpunten en benchmark.
Verspreid de vragenlijst binnen een afgebakende periode onder alle medewerkers. Zo ontstaat een heldere momentopname van de werkomgeving.
Laat verschillende groepen of medewerkers op passende momenten deelnemen. Alle reacties binnen de gekozen meetperiode worden samengevoegd tot één totaalbeeld.
Gefaseerde deelname is geen trendmeting. De antwoorden worden binnen de gekozen meetperiode als één meting verwerkt.
U hoeft geen medewerkergegevens aan te leveren en geen uitgebreide configuratie uit te voeren. Kies uw meetperiode, verspreid de link en wij verzorgen de rest.
De Workplace Experience Monitor is ontwikkeld en wordt beheerd door Yorizon. Voor het onderzoek gebruiken we professionele, ISO 27001-gecertificeerde tooling.
Er zijn geen namen, e-mailadressen of andere medewerkergegevens nodig.
ISO 27001-gecertificeerde tooling
De meetomgeving voldoet aan een internationaal erkende standaard voor informatiebeveiliging.
Dataopslag in Nederland
Onderzoeksgegevens worden opgeslagen op servers in Nederland.
AVG-conforme verwerking
Gegevens worden zorgvuldig en volgens de Europese privacywetgeving verwerkt.
Anonieme deelname
Medewerkers nemen deel zonder naam, e-mailadres of persoonlijk account.
Niet herleidbare rapportages
Resultaten worden uitsluitend op groepsniveau gerapporteerd en zijn niet te herleiden tot individuele medewerkers.
De Workplace Experience Monitor maakt zichtbaar wat goed werkt, waar medewerkers belemmeringen ervaren en welke onderdelen van de werkomgeving het meeste verbeterpotentieel hebben. Daarmee ontstaat een onderbouwd vertrekpunt voor gerichte keuzes.
Wilt u een onderwerp verder onderzoeken of daadwerkelijk verbeteren? Dan kunnen specialistische bedrijven binnen onze groep ondersteunen met advies, tijdelijke expertise, recruitment of verdiepend onderzoek. Altijd gericht op de vraagstukken die uit de scan naar voren komen.
De Workplace Experience Monitor geeft zelfstandig inzicht in uw werkomgeving en prestaties ten opzichte van de benchmark. Aanvullende ondersteuning is optioneel en wordt afgestemd op uw behoefte.
Workplace Experience Monitor
Breng de ervaring van medewerkers en de prestaties op vijf dimensies in kaart.
Benchmark en verdieping
Bepaal waar de belangrijkste frictie, oorzaken en verbeterkansen liggen.
Gerichte ondersteuning
Kies de expertise en vorm van ondersteuning die past bij het vraagstuk.
Ontwikkeling zichtbaar maken
Meet op een later moment opnieuw en maak zichtbaar hoe scores en ervaringen zich hebben ontwikkeld.
Geen standaard verbeterprogramma, maar een gerichte aanpak op basis van wat medewerkers daadwerkelijk ervaren.
Afhankelijk van de uitkomsten en uw organisatiebehoefte kan de ondersteuning verschillende vormen aannemen.
Vertaal de resultaten naar een heldere koers, concrete prioriteiten en een uitvoerbaar verbeterplan.
Zet tijdelijk ervaren professionals in om verbeteringen te leiden, capaciteit toe te voegen of continuïteit te waarborgen.
Vind vaste professionals met de kennis en ervaring die nodig zijn om de werkomgeving duurzaam te verbeteren.
Onderzoek specifieke oorzaken, doelgroepen of vraagstukken verder met aanvullende analyses en onderzoek op maat.
De uitkomsten van de scan kunnen worden gekoppeld aan specialistische kennis binnen drie inhoudelijke gebieden.
Verbeter digitale werkplekken, applicaties, technologie, adoptie en digitale ondersteuning op basis van concrete gebruikersinzichten.
Vertaal inzichten naar betere werkplekconcepten, ruimtes, voorzieningen, hospitality, facilitaire processen en dienstverlening.
Verbeter de manier waarop mensen, materialen, hulpmiddelen en diensten worden aangevraagd, verkregen, beheerd en beoordeeld.
Vraagstukken rond hulp en ondersteuning kunnen onderdeel zijn van ieder expertisegebied, bijvoorbeeld bij incidenten, aanvragen, veranderingen en adoptie.
Bespreek welke resultaten om verdieping vragen en welke vorm van ondersteuning het beste aansluit op uw organisatie.
Direct inzetbaar en compleet verzorgd
Breng in één meting in kaart hoe goed uw werkomgeving medewerkers ondersteunt. U ontvangt een complete scan, een interactief dashboard, inzicht in de belangrijkste verbeterpunten en een vergelijking met relevante benchmarkgroepen.
Workplace Experience Monitor
Ontdek wat medewerkers helpt en belemmert in hun dagelijks werk. Krijg inzicht in de verbeteringen die voor uw organisatie de meeste waarde opleveren.
Vraag een vrijblijvende offerte aan, afgestemd op uw organisatie en de gewenste aanpak.
Wilt u weten wat de Workplace Experience Monitor voor uw organisatie kan betekenen? Vraag een vrijblijvende offerte aan. U ontvangt een helder voorstel met de aanpak, de resultaten die u ontvangt en de bijbehorende investering.
Liever eerst overleggen?
Een gestandaardiseerde vragenlijst met de Workplace Experience Score, vijf dimensies en verdiepende antwoordmogelijkheden.
Een professionele online vragenlijst waarvoor geen namen, e-mailadressen of andere persoonsgegevens van medewerkers nodig zijn.
Eén vragenlijstlink die u op een gezamenlijk moment of gefaseerd binnen de afgesproken meetperiode kunt verspreiden.
Direct inzicht in scores, verschillen, frictie en de belangrijkste verbeterredenen per dimensie.
Vergelijk uw organisatie met relevante organisaties op basis van onder andere omvang en, wanneer voldoende gegevens beschikbaar zijn, branche.
Een overzichtelijke standaardrapportage, een startgesprek en een bespreking van de belangrijkste resultaten.
Professioneel beheer van de meetomgeving, onderzoeksdata en technische voorzieningen tijdens de uitvoering van de scan.
De scan wordt uitgevoerd met de actuele vragenlijst, berekeningsmethodiek en beschikbare benchmarkgegevens.
U kunt de vragenlijst in één keer of gefaseerd verspreiden. Alle reacties binnen de afgesproken meetperiode worden samengevoegd tot één resultaat. Gefaseerde verspreiding vormt geen trendmeting.
Wilt u de scan uitbreiden of resultaten verder verdiepen? De volgende onderdelen kunnen afzonderlijk worden aangeboden.
Deze onderdelen zijn niet inbegrepen in de standaardprijs en worden vooraf afzonderlijk geoffreerd.
De Workplace Experience Monitor staat op zichzelf. Wanneer de resultaten aanleiding geven tot verdere verdieping of verbetering, kunnen specialistische bedrijven binnen onze groep aanvullend ondersteunen.
Vertaal resultaten naar prioriteiten en een concrete verbeteraanpak.
Voeg tijdelijk expertise en uitvoeringskracht toe.
Vind professionals die verbeteringen duurzaam kunnen voortzetten.
Onderzoek specifieke oorzaken, doelgroepen of vraagstukken verder.
Ondersteuning is beschikbaar op het gebied van digitale transformatie, facilitaire dienstverlening en fysieke werkomgeving, en middelen, diensten en inkoop.
Aanvullende ondersteuning is optioneel en maakt geen onderdeel uit van de prijs van de standaardscan.
Ontvang een passende prijsindicatie voor uw organisatie.
Workplace Experience Monitor is ontwikkeld door Yorizon BV, een Nederlands onderzoeksbureau met meer dan vijftien jaar ervaring in werkplektevredenheid en medewerkersbeleving. Die jarenlange kennis van digitale werkplekken en experience-onderzoek is samengebracht in één integraal meetmodel voor de totale werkomgeving.
Daarbij bouwen we op een breed netwerk van gespecialiseerde bedrijven met toonaangevende expertise in alle onderdelen van de moderne werkomgeving: van de digitale werkplek en digitale transformatie tot de fysieke werkomgeving, facilities, hospitality en inkoop.
Daardoor gaat Workplace Experience Monitor verder dan alleen meten. We maken zichtbaar waar verbetering nodig is en verbinden organisaties met de specialistische expertise die nodig is om gericht en aantoonbaar vooruitgang te boeken.
Ontdek hoe specialistische expertise kan helpen om Workplace Experience Monitor-inzichten om te zetten in concrete verbeteringen.
Digitale werkplek
Expertise in technologie, digitale employee experience en de dagelijkse digitale werkomgeving.
Digitale transformatie
Begeleiding bij technologische verandering, adoptie en nieuwe manieren van werken.
Fysieke werkomgeving & Facilities
Expertise in workplace, facilitaire dienstverlening en het verbeteren van de fysieke werkomgeving.
Hospitality Management
Het ontwikkelen en verbeteren van services die bijdragen aan een gastvrije en prettige werkdag.
Inkoop & leveranciersmanagement
Expertise in sourcing, contractering en het verbeteren van leveranciersprestaties binnen de werkomgeving.
Workplace Experience Monitor brengt deze werelden samen in één gestandaardiseerd meetmodel.
Workplace Experience Monitor laat zien wat goed werkt, waar frictie ontstaat en waar verbetering de meeste impact kan maken — onderbouwd met de ervaring van uw medewerkers en relevante benchmarks.
Meet de digitale werkplek, fysieke werkomgeving, facilities, support en communicatie én de impact daarvan op werkbeleving, effectiviteit & productiviteit en welbevinden.
Wij gebruiken cookies 🍪
Wij gebruiken functionele cookies (noodzakelijk) en analytische cookies (Google Analytics, geanonimiseerd). Geen marketing- of trackingcookies. Meer informatie